«Сегодня твоя бизнес‑идея может привести к большому успеху, а завтра это будет забытый тренд»”Tänään bisnesideasi voi olla suurmenestys, kun taas huomenna se voi olla jo unohdettu trendi”
Бизнес‑коуч Startup Refugees Марина Берзина о том, как получить поддержку, открывая своё дело.
Yritysvalmentaja Marina Berzina kertoo, miten saada tukea oman yrityksen perustamiseen.
Вы уже, наверное, встречали эти цифры. По данным портала Kotoutuminen.fi, в Финляндии сегодня работает около 10 000 предпринимателей с иностранным происхождением. Эти компании дают работу примерно 30 000 человек. А вот данные Статистического центра Финляндии: во втором квартале 2025 года в стране появилось почти 17 000 новых фирм. Это на 20 процентов больше, чем годом ранее. То есть желание пробовать, рисковать и открывать своё здесь только усиливается. В этой динамике вклад иммигрантов — уже не исключение, а важная часть общей картины. С этим каждый день сталкиваются в некоммерческой организации Startup Refugees. Она сопровождает предпринимателей на всех этапах: от первых идей и запуска до масштабирования бизнеса. О подводных камнях, перспективах и помощи, которая доступна предпринимателям в Финляндии, рассказывает бизнес‑коуч организации Марина Берзина. Материал выстроен по уровням — от шагов на начальном уровне до этапа роста.
Seuraavat luvut ovat todennäköisesti monelle tuttuja: Kotoutuminen.fi‑sivuston mukaan Suomessa on noin 10 000 ulkomaalaistaustaista yrittäjää. Heidän yrityksensä työllistävät yhteensä noin 30 000 ihmistä. Tilastokeskuksen tietojen mukaan vuoden 2025 toisen vuosineljänneksen aikana Suomessa rekisteröitiin lähes 17 000 uutta yritystä. Se on 20 % enemmän kuin edellisenä vuonna, mikä tarkoittaa sitä, että halu kokeilla, ottaa riski ja avata oma yritys vain vahvistuu. Tässä kehityksessä maahanmuuttajien panos ei ole enää vain poikkeus, vaan tärkeä osa kokonaisuutta. Tämä on huomattu päivittäin Startup Refugees -järjestössä. Järjestö on yrittäjän tukena koko yrittäjyyspolun ajan aivan ensimmäisistä ideoista lähtien aina yrityksen laajentamiseen asti. Järjestön yritysvalmentaja Marina Berzina kertoo sudenkuopista, mahdollisuuksista ja tuesta, jota yrittäjien on mahdollista saada Suomessa. Materiaali on rakennettu tasoittain – aivan ensiaskelista yrityksen kasvattamiseen asti.
Первый уровень: «А оно мне надо?» Ensimmäinen taso: ”Tarvitsenko sitä?”
Сейчас действительно много рисков, люди следят за новостями и часто думают, что момент для открытия бизнеса не самый подходящий, или просто не чувствуют себя готовыми. Но это не лучшая стратегия! Тенденции меняются стремительно: сегодня твоя идея и ресурсы могут привести к большому успеху, а завтра это уже будет забытый тренд. К нам нередко приходят клиенты с фразой: «У меня появилась невероятная бизнес‑идея. Вчера проснулся в три часа ночи — и она не дает мне уснуть. Что делать дальше?» Для таких случаев мы придумали «Игру в предпринимательство». Это формат для тех, кто хочет собрать свои мысли в более чёткую бизнес-идею и понять, как их знания, ресурсы и связи могут превратиться во что-то, что потом можно монетизировать. Игра бесплатная и открыта для людей разных возрастов. Среди участников есть и начинающие предприниматели и, например, 15-летние школьники, которые еще только планируют свой жизненный путь.
Tällä hetkellä toden totta on paljon erilaisia riskejä – ihmiset seuraavat uutisia ja ajattelevat usein, että nyt ei ole oikea aika perustaa omaa yritystä, tai eivät vain tunne olevansa valmiita siihen. Tämä ei kuitenkaan ole paras strategia. Suhdanteet ovat jatkuvassa muutoksessa: tänään hyvä bisnesidea ja sen mahdollisuudet voivat tuoda suurta menestystä, kun taas huomenna se voi olla jo unohdettu trendi. Luoksemme saapuu usein asiakkaita, jotka sanovat: ”Sain uskomattoman bisnesidean. Heräsin eilen kolmelta yöllä enkä saanut sen jälkeen enää unta. Miten minun tulisi edetä?” Tällaisia tilanteita varten keksimme Yrittäjyyspelin. Peli on suunnattu niille, jotka haluavat jäsentää ajatuksensa selkeäksi liikeideaksi ja nähdä, miten omien tietojen, resurssien ja verkostojen avulla voi kehittää jotain, mistä voi myöhemmin saada tuloja. Peli on ilmainen ja avoin kaikenikäisille ihmisille. Osallistujien joukossa on niin aloittelevia yrittäjiä kuin vaikkapa 15‑vuotiaita koululaisia, jotka vasta suunnittelevat elämäänsä.
«Игру в предпринимательство» мы провели уже больше 70 раз, показывали её европейским партнёрам на международных образовательных конференциях. Она проходит на трёх языках — английском, финском и русском. Многие университеты заинтересованы в том, чтобы внедрить этот инструмент у себя. Игра учит не только креативно мыслить и развивать идеи, но и работать в команде: адаптироваться к её динамике и находить общий язык друг с другом. В финале каждый участник неизбежно выходит из «зоны комфорта»: все стартап‑идеи, придуманные во время игры, нужно презентовать. Это помогает преодолеть страх публичных выступлений — в лёгкой игровой форме и без осуждения, ведь это поочерёдно делают все.
В итоге получается упрощённая модель бизнес‑плана: пока играешь — уже написал проект, вышел и провёл питчинг. А эксперты (бизнес-коучи или партнёры из университетов и учебных заведений) дают обратную связь: чего не хватило? что можно улучшить? на какие мысли натолкнула идея? В завершение участники голосуют за понравившиеся проекты. Это позволяет понять, удалось ли найти ключ к своей аудитории или нужно ещё доработать концепцию.
Olemme vetäneet Yrittäjyyspeliä jo yli 70 kertaa ja esitelleet sen myös eurooppalaisille kumppaneillemme kansainvälisissä koulutusalan konferensseissa. Peli on saatavilla kolmella eri kielellä: englanniksi, suomeksi ja venäjäksi. Monet yliopistot ovat kiinnostuneita hyödyntämään peliä omassa toiminnassaan. Sen lisäksi, että peli tukee luovaa ajattelua ja ideoiden jäsentämistä, se kehittää ryhmätyöskentelytaitoja, kuten sopeutumista ryhmän dynamiikkaan ja auttaa löytämään yhteisen sävelen muiden jäsenten kanssa. Lopussa jokainen osallistuja joutuu astumaan mukavuusalueensa ulkopuolelle: pelin aikana syntyneet startup‑ideat esitellään muille kevyessä ja kannustavassa hengessä ilman arvostelua, mikä auttaa myös taltuttamaan esiintymispelkoa.
Lopputuloksena syntyy yksinkertaistettu versio liiketoimintasuunnitelmasta. Pelin aikana projekti valmistuu kuin huomaamatta, ja myyntipuhekin on tullut pidettyä. Asiantuntijat, eli yritysvalmentajat tai yhteistyökumppanimme yliopistoista sekä muista oppilaitoksista, antavat palautetta siitä, mitä tarvitaan lisää, mitä voisi parantaa ja mitä ajatuksia idea herätti. Lopuksi osallistujat äänestävät ja valitsevat parhaimmat projektit. Se auttaa ymmärtämään, herättääkö idea kiinnostusta vastaanottajissa vai tarvitaanko vielä hiomista.
Второй уровень: “У меня идея!”Toinen taso: ”Minulla on idea!”
Те, кто хочет как можно быстрее воплотить свою идею, могут прийти на индивидуальные консультации. Наши коучи работают на пяти языках — английском, финском, украинском, русском и арабском, а в целом в организации говорят на пятнадцати. После консультации у человека два пути: вернуться и доработать идею или, если она уже готова к тестированию, попробовать её на таргет‑группе, то есть на потенциальных покупателях. Мы помогаем создать тестовую версию продукта — например, организовать pop-up и впервые продать свой товар. Это всегда волнительный момент для начинающего предпринимателя: где найти площадку? как встретить первых покупателей? В таких случаях мы сотрудничаем с крупными партнёрами. Например, мы участвовали в крупнейшем музыкальном фестивале Flow, а также организовывали pop-up на глобальном событии для стартапов, инвесторов и технологических журналистов Slush. Там наши участники устроили настоящую «мастерскую» — прямо на месте делали браслеты с мотивационными надписями. Любой, кто услышал вдохновляющую речь и захотел её сохранить, мог тут же создать уникальный браслет. Получилось необычно: казалось бы, никакой связи с технологиями, но проект прекрасно вписался в атмосферу.
Ne, jotka haluavat edistää ideaansa nopeammin, voivat tulla henkilökohtaiseen konsultaatioon. Valmentajamme työskentelevät viidellä eri kielellä: englanniksi, suomeksi, ukrainaksi, venäjäksi ja arabiaksi. Kokonaisuudessaan järjestössä puhutaan 15 eri kieltä. Konsultaation jälkeen on kaksi etenemisvaihtoehtoa: jatkaa vielä idean kehittämistä tai testata ideaa kohderyhmällä eli mahdollisilla asiakkailla. Autamme tuotteen testiversion luomisessa esimerkiksi järjestämällä pop‑upin, jotta tuotetta pääsee myymään ensimmäisen kerran. Aloittavalle yrittäjälle markkinapaikan ja ensimmäisten asiakkaiden löytäminen on stressaavaa. Tällaisissa tilanteissa teemme yhteistyötä suurten kumppaneiden kanssa. Olemme osallistuneet esimerkiksi Flow-festareille ja järjestäneet pop-upin kansainvälisessä startup-tapahtumassa Slushissa, johon osallistuu myös sijoittajia ja teknologia-alan journalisteja. Kurssilaisemme järjestivät siellä “työpajan”, jossa he valmistivat paikan päällä motivaatiolausein koristeltuja rannekkeita. Kenellä tahansa, joka kuuli tapahtumassa innostavan puheen ja halusi siitä muiston, oli mahdollisuus teettää siitä itselleen ainutlaatuinen ranneke. Vaikka päällisin puolin vaikuttaisi siltä, ettei rannekkeilla ollut mitään yhteyttä teknologiaan, projekti sulautui täydellisesti osaksi tapahtuman ilmapiiriä.
В основном мы работаем не с технологическими стартапами, а с традиционным бизнесом. В Финляндии вопрос технологических стартапов закрыт достаточно хорошо. А вот кто поможет открыть булочную? Парикмахерскую? Запустить клининговую компанию? Эту заботу мы берём на себя. Хотя чаще всего к нам приходят те, кто только переехал в Финляндию, среди клиентов есть и те, кто уже здесь давно. Они работали в найме, но в какой‑то момент решили: хочу другой график, хочу самореализации. Рамки работы по найму начинают сковывать, и тогда появляется желание делать то, что важно самому, а не только то, что диктует работодатель.
Useimmiten teemme töitä perinteisten yrityksien kanssa emmekä teknologian alan startupien kanssa. Suomessa teknologian alan startupien tilanne on melko hyvä. Mutta kuka auttaisi perustamaan konditorian? Tai kampaamon? Entäpä siivousalan yrityksen? Näissä kysymyksissä me tulemme hätiin. Useimmiten apuamme hakevat vastikään Suomeen muuttaneet, mutta asiakkaiden joukossa on myös jo pitkään maassa asuneita ihmisiä. He ovat jo käyneet palkkatöissä, mutta jossain vaiheessa huomanneet haluavansa muuttaa elämänrytmiään ja alkaa yrittäjiksi. Palkkatyön kahleet alkavat painaa ja syntyy halu tehdä sitä, mikä itselleen on tärkeää sen sijaan, että työnantaja sanelee työn ja sen ehdot.
Третий уровень: «Дайте мне базу!»Kolmas taso: ”Kertokaa minulle perusteet!”
Для тех, кому нужны базовые знания о предпринимательстве, существует экспресс‑курс продолжительностью четыре недели. Занятия проходят онлайн раз в неделю. За это время участники знакомятся с основами финской бизнес-экосистемы: где искать совет? как получить финансовую поддержку? как найти партнёров? Мы разбираем базовые вопросы: какую форму компании выбрать? какие налоги придётся платить? что учитывать новичку? В результате человек получает понимание и может осознанно решить, хочет ли он становиться предпринимателем.
Иногда приходят люди сразу с несколькими бизнес‑идеями, и мы в ходе обучения разбираем: насколько идея желанна? насколько реальна? хватает ли ресурсов, связей, денег? Так удаётся отделить фантазию от реализуемого. Кто-то продолжает работать над проектом, но уже понимает, чего не хватает. Кто-то переключается на более простую для старта идею.
Чтобы попасть на экспресс‑курс, достаточно одного желания. А вот итог может быть разным: кто-то ещё раз убеждается в своей готовности и идёт дальше, кто-то переключается на другую идею, а кто-то честно говорит: «Предпринимательство — не моё, слишком рискованно. У вас есть программа по трудоустройству? Можно я оставлю вам резюме?» Такое тоже бывает, и это абсолютно нормально. Ведь главное здесь — принять осознанное решение, понимая не только возможности, но и риски.
Niille, jotka tarvitsevat perustietoa yrittäjyydestä, on olemassa neljän viikon intensiivikurssi. Luennot pidetään kerran viikossa etänä. Kurssin aikana osallistujat tutustuvat suomalaisen liike‑elämän ekosysteemin perusteisiin, eli mistä löytää neuvoja, miten saada rahallista tukea ja kuinka löytää yhteistyökumppaneita. Me autamme selvittämään perustason kysymyksiä: mikä yritysmuoto kannattaa valita, mitä veroja tulee maksaa ja mitä aloittelijan kannattaa ottaa huomioon. Näin yrittäjyyttä pohtiva ymmärtää paremmin asemansa ja pystyy tekemään tietoisen valinnan, haluaako ryhtyä yrittäjäksi vai ei.
Joskus osallistujalla on useita bisnesideoita, ja koulutuksen aikana tarkastelemme, kuinka houkuttelevia ja toteuttamiskelpoisia ne ovat, ja riittävätkö resurssit, kuten verkostot ja rahat, niiden toteuttamiseen. Näin korkealentoiset ideat saadaan erotettua toteuttamiskelpoisista. Jotkut jatkavat projektinsa työstämistä, mutta ymmärtävät jo, mitä siitä vielä puuttuu. Toiset taas vaihtavat helpommin toteutettavaan ideaan.
Päästäkseen kurssille täytyy vain olla yksi tavoite. Lopputulos vaihtelee: jollain halu yrittäjyyteen vain vahvistuu ja hän päättää jatkaa projektinsa työstämistä, kun taas toinen päättää siirtyä toiseen ideaan. Jotkut taas ymmärtävät, ettei yrittäjyys olekaan heitä varten, ja siinä on liikaa riskejä. He kysyvät: ”Onko teillä työllistymisohjelmaa, ja voinko jättää teille ansioluetteloni?” Tätä tapahtuu ja se on täysin normaalia. Tärkeintä yrittäjyyskoulutuksessa on tehdä tietoinen päätös ja ymmärtää mahdollisuuksien lisäksi myös mahdolliset riskit.
Четвёртый уровень: «Тест‑драйв» Neljäs taso: ”Koeajo”
Для тех, кто решает продолжить работу со своей конкретной идеей, мы предлагаем более усиленный курс — «Инкубатор». Это уже не лекции для слушателей, а практическая работа. Программа длится почти четыре месяца: за это время будущие предприниматели вместе с менторами начинают воплощать свои идеи в реальность. Всё обучение, консультации и поддержка — бесплатные.
Менторы подбираются так, чтобы совпадать с потребностями участников. Важно, чтобы это были люди из той индустрии, в которой наши обучающиеся хотят работать, с теми навыками, которые им нужны в будущем. Хочешь открыть кофейню? Мы ищем человека, который сам прошёл этот путь: пять лет назад запустил кофейню, говорит на твоём языке и может рассказать о подводных камнях. Или другой пример: участница в Украине открыла пятнадцать кофеен и развила франшизу. Теперь ей нужен ментор, который просто объяснит местные законы, и этого ей достаточно. То же касается продаж, маркетинга и других направлений: мы стараемся найти именно того, кто поможет точечно.
Niille, jotka päättävät jatkaa ideansa työstämistä, tarjoamme syvällisemmän kurssin – Yrityshautomon. Se ei ole enää pelkkä luentokurssi, vaan käytännönläheistä työtä. Kurssi kestää lähes neljä kuukautta, ja sen aikana tulevat yrittäjät alkavat toteuttaa ideoitaan mentoriensa tuella. Koko koulutus – konsultaatiot ja tuki – ovat osallistujalle ilmaisia.
Mentorit valitaan tarkasti siten, että he sopivat osallistujien tarpeisiin. On tärkeää, että mentorit edustavat sitä alaa, jolle osallistujat haluavat tähdätä, ja että heidän tietonsa hyödyttävät osallistujia myös tulevaisuudessa. Haluatko avata kahvilan? Me etsimme henkilön, jolla on samankaltainen tausta: hän voi olla henkilö, joka on perustanut viisi vuotta sitten kahvilan, puhuu samaa kieltä kanssasi ja voi kertoa alan sudenkuopista. Toinen esimerkki voisi olla henkilö, joka on perustanut Ukrainassa 15 kahvilaa ja sen jälkeen franchising‑ketjun. Tässä tapauksessa henkilö tarvitsee mentoria selvittämään vain paikalliset lait, ja se on tarpeeksi. Sama pätee myyntiin, markkinointiin ja muihin osa-alueisiin: pyrimme löytämään henkilön, joka osaa auttaa täsmällisesti tarpeen mukaan.
Найти таких менторов непросто: нужно убедить человека, что он не растит себе конкурента и не отдаёт ценные инсайты впустую. Но у нас есть большое преимущество: многие из наших менторов — это бывшие участники, которые сами когда‑то прошли через курсы и запустили бизнес. Получается, они уже на уровень выше и теперь их очередь протянуть руку помощи. Важно, что менторы знают и понимают именно культуру Финляндии и особенности местного бизнеса. Поэтому на курсе работает не только команда Startup Refugees, но и местное комьюнити: мы приглашаем минимум пять гостей-спикеров, которые делятся своим опытом. Постепенно у нас сложилась отличная команда, которой мы очень гордимся и благодарны.
В «Инкубаторе» есть несколько «выходов» — и это слово мы используем буквально. Одним из этапов становится четырёхнедельное тестирование идеи. Предприниматели, что называется, «пробуют» рынок: продают на pop‑up площадках, собирают отзывы, узнают, по какой цене люди готовы покупать продукт или услугу и с какой частотой. Всё это проходит безопасно: без регистрации бизнеса, обязательств и ограничений. Такие продажи юридически не считаются коммерческой деятельностью — это именно тестирование. Зато участники получают бесценный опыт, первые отклики и даже формируют клиентскую базу. К концу программы (после 13 модулей, тестирований и встреч с менторами) у предпринимателя есть доработанный продукт. Например, пекарь за время обучения не просто печёт торты, а понимает, какие начинки востребованы, сколько реально готовы платить покупатели, стоит ли ориентироваться на B2B-заказы вроде кейтеринга. Это помогает выстроить устойчивую модель: рассчитать расходы, определить цену, при которой бизнес будет прибыльным.
Mentorien löytäminen ei ole aina helppoa: heille täytyy painottaa sitä, että mentori ei kasvata itselleen kilpailijaa eikä jaa arvokasta insight‑tietoa turhaan. Meidän etumme on se, että monet mentoreistamme ovat entisiä kurssilaisiamme, jotka ovat sittemmin perustaneet oman yrityksen. He ovat edenneet korkeammalle tasolle, ja nyt on heidän vuoronsa ojentaa auttava kätensä. On tärkeää, että mentorit ymmärtävät suomalaista kulttuuria ja yrittäjyyden paikallisia erityispiirteitä. Siksi kurssilla ääneen pääsee Startup Refugeesin työntekijöiden lisäksi myös paikalliset yhteisöt: kutsumme vähintään viisi vierailijaluennoitsijaa, jotka jakavat osallistujille omia kokemuksiaan. Olemme pikkuhiljaa rakentaneet mahtavan joukon toimijoita, joista valtavan ylpeitä ja kiitollisia.
Yrityshautomossa on useita eri valmistumisvaihtoehtoja. Yksi vaiheista on neliviikkoinen ideoiden testausvaihe. Yrittäjät testaavat markkinoita, eli myyvät tuotettaan pop‑up-tapahtumissa, keräävät palautetta ja tiedustelevat, millä hinnalla ja kuinka usein asiakkaat ovat valmiita ostamaan tuotteen tai palvelun. Kaikki tämä on täysin riskitöntä eikä sitä varten tarvitse vielä rekisteröidä yritystä – ei ole mitään velvoitteita tai rajoituksia. Tällaisia myyntitapahtumia ei lasketa juridisesti yritystoiminnaksi, vaan testaukseksi. Osallistujat saavat tärkeää kokemusta, ensimmäisiä palautteita ja saavat kerättyä itselleen jopa asiakaspohjan. Ohjelman loppuun mennessä – kolmentoista eri moduulin, testaamisen ja mentoritapaamisten jälkeen – osallistujalla on työstetty tuote. Esimerkiksi leipuri ei koulutuksen aikana pelkästään leivo kakkuja, vaan saa tietoa siitä, millaisille täytteille on kysyntää, ja kannattaako toimintaa suunnata B2B-myyntiin, kuten pitopalveluun. Tämä auttaa luomaan vakaan mallin eli laskemaan menot ja hinnoittelemaan tuotteen niin, että yritystoiminta on kannattavaa.
Мы сопровождаем участников и в подготовке документов. За время курса они пишут бизнес‑план и расчёты для подачи заявки на стартовую финансовую поддержку от государства (starttiraha). Наши коучи проверяют документы, дают комментарии, помогают доработать заявки. В итоге выпускник выходит не только с сертификатом, но и с готовым продуктом и пакетом документов, чтобы подать заявку на грант и официально зарегистрировать бизнес. Помимо государственной поддержки, большую роль играют муниципалитеты и разные фонды. Многие из них предоставляют гранты, но найти эту информацию новичку непросто. Поэтому мы включаем в программу обязательный блок: где искать советы, поддержку, финансирование и предпринимательское сообщество.
И ещё одна важная часть нашей работы — собственный фонд Startup Refugees. Это первый в Финляндии фонд, который выдаёт гранты именно международным предпринимателям. И мы по‑настоящему гордимся этим инструментом.
Me autamme osallistujia myös tarvittavien asiakirjojen valmistelussa. Kurssin aikana laaditaan liiketoimintasuunnitelma ja budjettiarvio, joiden perusteella voi hakea valtion myöntämää starttirahaa. Valmentajamme tarkastavat asiakirjat, kommentoivat niitä ja auttavat parantelemaan niitä. Kurssin päättyessä opiskelijalla on kurssidiplomin lisäksi valmis tuote ja valmiit asiakirjat, jotta hän voi hakea starttirahaa ja rekisteröidä yrityksensä. Valtion tuen lisäksi kunnilla ja erilaisilla säätiöillä on merkittävä rooli. Monet niistä myöntävät apurahoja, mutta aloittelijalle tiedon löytäminen voi olla hankalaa. Siksi kurssiohjelmaan sisältyy pakollinen osio, jossa kerrotaan, mistä etsiä neuvoja, tukea, rahoitusta ja yrittäjien yhteisöjä.
Tärkeä osa työtämme on myös Startup Refugeesin oma säätiö. Se on ensimmäinen säätiö Suomessa, joka myöntää apurahoja kansainvälisille yrittäjille. Tämä on meille erityinen ylpeyden aihe.
Пятый уровень: «Время роста» Viides taso: ”On aika kasvaa”
Если компания уже существует и работает на рынке, но предприниматель понимает, что потенциал до конца не раскрыт, мы предлагаем программу «Акселератор». Это для тех, кто хочет расти и задаётся вопросом — «С чего начать?»
В этом году мы впервые запустили «Акселератор» совместно с крупнейшей в Финляндии программой поддержки бизнеса — Kasvu Open. Они работают больше десяти лет и ежегодно принимают около 200 компаний. У нас нет такой большой вместимости, поэтому в пилотный поток мы отобрали всего пять предпринимателей — индивидуальных или небольшие команды, у которых уже был план роста.
Jos toimivan ja menestyvän yrityksen koko potentiaali ei ole vielä käytössä, tarjoamme vaihtoehdoksi Kiihdyttämö‑ohjelmaa. Se on tarkoitettu niille, jotka haluavat kasvattaa yritystään ja pohtivat, mistä aloittaa.
Tänä vuonna järjestimme Kiihdyttämön ensimmäistä kertaa yhdessä Kasvu Open -ohjelman kanssa, joka on Suomen suurin yrityssparraaja. Se on ollut toiminnassa jo yli kymmenen vuoden ajan ja työskentelee joka vuosi noin 200 eri yrityksen kanssa. Me emme pysty toimimaan niin laajasti, ja siksi valitsimme pilottiryhmään vain viisi yritystä – joko yksinyrittäjiä tai pieniä yrityksiä, joilla oli jo olemassa kasvusuunnitelma.
Отбор был серьёзным: сама заявка содержала более 90 вопросов о стратегии развития, и работа над ней заняла у участников почти месяц. После этого стартовали онлайн‑«спарринги» с менторами — что-то вроде «быстрых свиданий», только там опытные специалисты уже имели при себе изученные профили компаний и указывали им возможные точки роста. Несмотря на ускоренный формат, каждая команда получила свою дорожную карту: конкретные перспективы развития и сценарии масштабирования.
Например, одна из участниц занимается кейтерингом и планировала вырасти до собственного кафе с командой. Менторы предложили ей альтернативные пути — в том числе и лицензировать свои уникальные рецепты. Уже во время программы нашлись желающие купить такую лицензию в других регионах Финляндии. Это значит, что, помимо традиционного развития, предприниматель получает новые источники дохода и диверсифицирует бизнес.
Valinta oli tarkka: pelkästään ilmoittautumislomake sisälsi yli 90 kysymystä kasvustrategiasta, ja osallistujat työstivät sitä lähes kuukauden ajan. Sen jälkeen alkoivat etäsparraukset mentorien kanssa. Niitä voisi leikillisesti kutsua pikadeiteiksi, mutta sillä erotuksella, että kokeneilla asiantuntijoilla oli jo valmiiksi käsitys yritysten profiileista, ja he pystyivät osoittamaan niiden mahdollisia kasvukohtia. Vaikka formaatti oli nopeutettu, jokainen osallistuja sai oman tiekarttansa eli konkreettisia näkymiä kasvumahdollisuuksiin ja laajentumiseen.
Esimerkiksi erään osallistujan yritys tarjoaa pitopalvelua, joten hän suunnitteli kasvattavansa yritystään avaamalla oman kahvilan sekä työllistämällä muita. Mentorit tarjosivat vaihtoehtoisia polkuja, kuten ainutlaatuisten reseptien lisensoimista, ja jo kurssin aikana halukkaita lisenssinostajia löytyi eri puolilta Suomea. Tämä merkitsee sitä, että perinteisen kasvun lisäksi yrittäjä saa uusia tulonlähteitä ja monipuolistaa yritystoimintaansa.
Рост каждый понимает по‑своему. Но когда рядом команда экспертов, бизнес начинает раскрываться в самых разных направлениях. Кстати, уже сейчас можно сказать: как минимум у одного из участников «Акселератора» за время программы появился второй бизнес. И мы уверены – дальше подобных историй точно будет больше!
Jokainen ymmärtää kasvun käsitteen eri tavoin. Kun rinnalla on ryhmä asiantuntijoita, yritystoiminta voi avautua moneen eri suuntaan. Nyt voin jo kertoa senkin, että yksi Kiihdyttämöön osallistuneista perusti ohjelman aikana toisen yrityksensä. Olemme varmoja, että samanlaisia tarinoita syntyy lisää myös jatkossa!